互联网创业的成功因素之一:价值观
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互联网创业的成功因素之一:价值观

        大学毕业后一直都是在新成立不久的公司里做事,在这几年的工作时间里,让我积累了很多宝贵的经验,至少我认为是无法就金钱来衡量的。在这段特殊的求职就业的过程中,也让我深刻的认识到这个国家和社会的现实。当然,在这段时间里也走了不少的弯路,尝到其中的辛酸苦辣,个中滋味也只有我自己能感受了。最近整理了一下思路,也总结了这几年的工作心得,我已准备在近期写一系列有关网络创业和网站运营管理的文章,那么今天我就先来谈一下网络创业新公司的成功要素之一:价值观。

        网络创业新公司的成功因素会很多,理想的项目、启动资金、开发团队、运营团队、管理团队这些都可以说是成功的因素。往往我们新成立的公司有的时候过于注重技术开发、团队管理、运营资金这些看似非常很重要的因素,而忽略了塑造企业价值观的重视程度。企业价值观是贯穿整个企业的灵魂,她可以在公司创业初期、中期以及今后长期的发展中为企业导引到最正确的方向,在企业最为困难的时候可以激发创业团队的斗志和拯救企业的生命力,为此而顽强的坚持走下去。

        在此也可能要问我什么是价值观呢?那我在此补补课,简述一下什么事价值观?什么是企业价值观?
        价值观:就是人们由心中发出对世界上存在万事万物的认识以及所持有的对待万事万物的态度。价值观念是后天形成的,是通过社会化培养起来的。
        企业价值观:是指企业及其员工的价值取向,是指企业在追求经营成功过程中所推崇的基本信念和奉行的目标。从哲学上说,价值观是关于对象对主体有用性的一种观念。而企业价值观是企业全体或多数员工一致赞同的关于企业意义的终极判断。

       通过对价值观的概念了解后,那么我们回过头来学习一下全球最大的互联网公司Google(谷歌)其中的三条企业价值观,一是“以用户为中心,其他一切水到渠成。” 二是“ 心无旁骛、精益求精。”三是“ 快比慢好。”通过这三点就可以看出公司创建伊始,Google 就以提供最佳的用户体验为中心任务。Google 要做的就是搜索。Google拥有世界上最大的研究队伍之一,可以心无旁骛地攻克搜索问题,Google知道自己擅长什么,也知道如何可以做得更好。Google知道网民的时间非常宝贵,因此,在遇到问题时,网民一定希望能通过网络迅速地找到解决方案,而这正是Google的目标。他们有着这样的价值观而成就了今天的谷歌,所以价值观也是企业的核心竞争力之一。

       认识了Google的价值观后,回头再来学习一下中国最大的互联网腾讯(QQ)公司的价值观:正直、尽责、合作、创新,保持公正、正义、诚实、坦诚、守信,负责是做好工作的第一要求;团队优秀才能真正成就个人的优秀,与环境和谐发展是企业基业长青的基础;创新不仅是一种卓越的工作方法,也是一种卓越的人生信念;不断激发个人创意,完善创新机制,以全面的技术创新、管理创新、经营模式创新,推动公司的不断成长。

          总结:价值观是每一个企业的核心竞争力,是每一个成功企业都具有的特殊属性。而价值观都是在公司创立之初都确定的,也是随着公司的不断成长逐步培养起来的价值观念,是一个公司长期发展的基石。没有价值观以及没有培养价值观念的企业是短暂的,这就是为什么新网络创业公司有的逐渐成长壮大,有的慢慢萧条直至倒闭。所以彭涛认为新创业的网络公司在项目启动前必须要明确自己的价值观是什么,只有明白了自己的价值观后,才能在企业的发展路上走的更远,更强。